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          高校畢業生靈活就業、小微企業社保補貼
          政策法規
          2021-09-14    作者:普寧招聘網    來源:普寧市人力資源和社會保障局 3249

          一、高校畢業生靈活就業社保補貼

          1. 補貼條件(個人繳納):

          (1) 畢業2年內高校畢業生。

          (2) 已向公共就業人才服務機構以靈活就業類型登記就業。

          (3) 以個人身份繳納社會保險費。

          2. 補貼對象:符合條件的人員。

          3. 補貼標準:每月按實際社保繳費額50%的標準給予補貼。

          4. 補貼期限:最長不超過3年。

          5. 應提交材料:符合條件人員基本身份類證明或畢業證書(以畢業2年內高校畢業生身份享受時提供)。

          6. 應核驗信息:社保繳費記錄;就業登記信息。

          7. 申請程序:補貼對象原則上應按季度(或半年)向參保地人力資源社會保障部門申請對上季度(或半年)已繳納的社會保險費給予補貼。首次補貼申請應于辦理就業登記之日起1年內提出。

           

          二、小微企業社保補貼

          1. 補貼條件(單位繳納):

          (1) 用人單位屬于小型微型企業。

          (2) 用人單位招用畢業2年內高校畢業生,與其簽訂一年以上勞動合同。

          (3) 相關人員按規定繳納社會保險費。

          2. 補貼對象:符合條件的用人單位(勞務派遣單位除外)。

          3. 補貼標準:每月按用人單位為符合條件人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費給予補貼。

          4. 補貼期限:每人最長可享受2年。

          5. 應提交材料:符合條件人員基本身份類證明或畢業證書;勞動合同。

          6. 應核驗信息:社保繳費記錄;單位登記信息;申請對象是否屬于小微企業。

          7. 申請程序:補貼對象原則上應按季度(或半年)向所在地人力資源社會保障部門申請對上季度(或半年)已繳納的社會保險費給予補貼。首次補貼申請應于首次簽訂勞動合同之日起1年內提出。

           

          政策咨詢熱線:0663-2224093

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                                                                                                                                                       普寧市人力資源和社會保障局

                                                                                                                                                              2021年9月14日

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